Velkommen til Persolog Puls
Et eksklusivt fellesskap for deg som er sertifisert i et av verktøyene i Persolog Norge.
Hva er Persolog Puls?
Persolog Puls er et digitalt møtepunkt for deg som er sertifisert hos oss, der vi sammen utforsker spennende temaer, får siste nytt om verktøyene våre, deler erfaringer og får inspirasjon fra andre sertifiserte i nettverket.
Møtene er for deg som ønsker å være oppdatert og utvikle deg videre som sertifisert persologkonsulent.
Ukespuls
En kort «check in» den 3. onsdagen i hver måned fra 09:00 til 10:00. Dette er for deg som trenger input på en case/prosess, eller bare vil si «hei» og bygge nettverk.
Pulsverksted
Den første mandagen i hver måned, fra 09:00 til 11:00, kjører vi en litt mer faglig seanse som vi har kalt Pulsverksted. Her vil det være et bestemt faglig tema hver gang.
Deltakelse
Medlemskap:
Pris: NOK 1500,- ink.mva per år
Hva får du? Invitasjon og tilgang til både Ukespuls og Pulsverksted. Sparring, nettverksbygging og inspirasjon.
Tilgang til et eget område i persolog Academy med ressurser og innsikt fra Persolog Puls.
Pulsverksted våren 2026
11. mai
09:00 – 11:00
«Team under press: Når tempoet øker, hva skjer med samspillet?
I en hverdag preget av høyt tempo, AI og konstant omstilling, ser vi det samme mønsteret:
Flere misforståelser, lavere tålmodighet og små konflikter som vokser.
Hva skjer egentlig i teamet ditt når trykket øker?
I denne utgaven av Pulsverkstedet, får du konkret innsikt i hvordan tempo påvirker atferd, samspill og psykologisk trygghet, og hvordan du kan bruke persolog verktøy til å justere før det begynner å skli ut.
Dette handler ikke om trivsel.
Det handler om å få teamet til å fungere når det virkelig gjelder.
1. juni
09:00 – 11:00
“Fra onboarding til utvikling”
Hvordan bruke persolog-verktøyene til å skape trygghet, mestring og fart”
De første månedene i en ny jobb betyr mer enn mange tror.
Det er ofte her grunnlaget legges for motivasjon, samarbeid, mestring og om medarbeideren faktisk blir værende.
Likevel handler onboarding fortsatt altfor ofte om systemer, rutiner og informasjon. Altfor lite handler om mennesket.
I dette Pulsverkstedet skal vi se på hvordan persolog-verktøyene kan brukes aktivt i onboarding og medarbeiderutvikling for å
skape psykologisk trygghet,
styrke kommunikasjon og samarbeid,
forstå ulike behov og motivasjonsfaktorer,
forebygge stress og misforståelser og
bygge mestring og tilhørighet raskere
Du får både faglig påfyll, konkrete eksempler og en workshop hvor vi sammen utforsker hvordan verktøyene kan brukes ute hos kunder og i egne organisasjoner.